中小企業(yè)從3方面入手設(shè)計VI

　　各大中小企業(yè)對品牌價值意識強烈，尤其重視企業(yè)文化的一個建立。對于企業(yè)目前的一個狀況，是不是可以有效地實施并采取有效性的上海VI設(shè)計形象的品牌戰(zhàn)略呢？或者是從自身的品牌商標設(shè)計上下手呢？
　　一、設(shè)計公司的地位
　　企業(yè)視覺形象和VIS介紹是一件非常困難和有價值的事情，但是許多上海VI設(shè)計公司只是為了設(shè)計而設(shè)計，而不考慮企業(yè)的實際情況和需求，這最終導致了企業(yè)已經(jīng)有了VI，但并不實用。
　　二、企業(yè)沒有進行強有力的實施，品牌認知程度不夠，品牌建設(shè)需要長期的維護和投資。
　　我們都知道，實施VIS比VIS手冊要有效得多，但有些企業(yè)在拿到VIS手冊后不按說明書行事，這間接地浪費了企業(yè)的資源，這是中小型企業(yè)應特別注意的問題，不應重蹈覆轍。
　　三、企業(yè)文化的建立和定位過于平庸，沒有特色。
　　要是一個企業(yè)沒有一個鮮明的形象，那么上海VI設(shè)計就應該充分的將商標標志給展示，還應該根據(jù)企業(yè)目前的一個實際情況，去合理選擇VI應用的那一個部分，配合有限的資金，在實施的時候?qū)⒅鞔伟盐?，靈活引入VI設(shè)計，從而可以合理地改善并且能極好的維護企業(yè)獨有的企業(yè)形象。
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